「今の仕事、なんかしっくりこない…」
「自分に向いてる仕事って何だろう?」
「これからのキャリア、どう考えていいか分からない」
そんな風にモヤモヤしている人は、きっとあなただけではありません。
働き方や価値観が多様化する現代では、
「好き」と「得意」だけでは答えが出にくい時代です。
この記事では、“自分に向いている仕事”を見つけるための視点と手順を7ステップで解説します。
学生、社会人、転職希望者、ブランク明けの方にも共通して使える考え方とワークが満載です。


常に自分に向いている仕事って
なんだろうって考えます!!
参考にしてみて下さい!!
自分に向いている仕事とは何か?
「向いている仕事」と聞いて、あなたはどんなイメージを持ちますか?
- ストレスなくこなせる仕事?
- 成果を出しやすい仕事?
- やっていて楽しいと感じる仕事?
実は、
向いている仕事とは「才能」や「運」で決まるものではなく、自分の内面(経験・価値観・性格)を深く理解した上で“設計”していくものです。
自己理解がカギ!向いている仕事の3要素
「向いている仕事」は、以下の3つが交差するゾーンに存在します。
要素 | 内容 | 例 |
得意なこと(スキル・経験) | 他人より自然にできる・成果が出ること | プレゼン・設計・調整・分析など |
大切にしている価値観 | 譲れない働く上での基準・ルール | 安定・自由・成長・チームワーク |
自分の性格・特性 | 行動パターンやモチベーション傾向 | 一人で集中/仲間と連携/挑戦志向など |
この3つを把握していくことが、
「向いている仕事」を見つける第一歩です。
ステップ①:過去の経験を棚卸しして「得意」を見つける
まずは、これまでの仕事・学校・プライベートなどで「うまくいったこと」を書き出してみましょう。
【質問ワーク】
- これまでで一番「楽しかった仕事」は何か?
- 一番「褒められたこと」「感謝された経験」は?
- 自分にとって「当たり前だけど、他人に驚かれたこと」は?
【実践例】
時期 | 経験内容 | 得意と感じた点 |
大学時代 | 学園祭の企画を主導 | アイデア出し・人の巻き込みが得意 |
社会人3年目 | クライアントとの調整業務 | 丁寧な説明と信頼関係構築が得意 |
ステップ②:価値観を明確にして「譲れない条件」を見つける
どんなに得意な仕事でも、価値観がズレるとストレスになります。
【質問ワーク】
- 今の仕事で「我慢していること」は?
- あなたにとって「理想の職場」はどんな場所?
- 転職するなら「何を一番変えたいか」?
【よくある価値観例】
- 働き方:フレックス/在宅/成果主義/裁量権の大きさ
- 組織風土:風通しの良さ/上司との関係性/チームワーク
- キャリア感:昇給/学び/スキルアップ/やりがい重視
価値観を言語化することで、
「向いている会社のタイプ」も見えてきます。
ステップ③:性格・特性から働き方の相性を知る
性格や行動パターンは、働くスタイルと深く関係しています。
性格タイプ | 向いている働き方・職種例 |
コツコツ型 | 経理、品質管理、データ入力 |
社交型 | 営業、接客、広報、イベント運営 |
創造型 | デザイナー、企画職、マーケター |
分析型 | データサイエンティスト、IT、戦略職 |
自由奔放型 | フリーランス、スタートアップ、SNS運用 |
性格診断ツール(例:16Personalities、グッドポイント診断)なども活用するとヒントが得られます。
ステップ④:「向いている仕事タイプ」診断マップ
以下のマップを参考に、自分に合いそうな仕事タイプを探してみましょう。
タイプ | 特徴 | 向いている業界/職種 |
安定型 | 安定志向・手堅く働きたい | 公務員、事務職、ルーチンワーク中心の業務 |
成長志向型 | 常にスキルアップを望む | IT、コンサル、外資系企業 |
共感型 | 人とのつながりを重視 | 福祉、教育、サービス業 |
独立志向型 | 自分の裁量で動きたい | フリーランス、起業、企画開発 |
複数に当てはまる人は、それぞれの要素を組み合わせてキャリア設計を。
ステップ⑤:「やりたいことがない」人へのアプローチ
「正直、やりたいことが分からない…」という人も少なくありません。
そんな時は、
「やりたくないことを避ける」
「できることを少しずつ広げていく」
という逆アプローチが有効です。
【ネガティブから入るワーク】
- 「絶対にやりたくない仕事は?」
- 「過去にしんどかった働き方は?」
- 「苦手な人の特徴は?」
これらを避けるだけでも、向いている仕事の輪郭が浮かび上がります。
ステップ⑥:現実とのすり合わせで「実現可能性」を探る
いくら理想に近くても、「実際に求人があるか」「スキル的に現実的か」も重要です。
【現実とのチェックポイント】
- その職種の求人は多いか?
- 未経験でも挑戦できるか?
- スキルや資格は足りているか?
- 年収・勤務地・条件はどうか?
転職サイトやエージェントを使って情報収集するのがおすすめです。
ステップ⑦:一歩踏み出すための行動チェックリスト
行動項目 | やった? |
自己分析ワークを実施した | ✅/❌ |
価値観リストを作った | ✅/❌ |
性格診断ツールを使った | ✅/❌ |
気になる職種・業界を3つ調べた | ✅/❌ |
転職サイトで求人を見てみた | ✅/❌ |
転職エージェントに登録した | ✅/❌ |
✅が多ければ多いほど、向いている仕事に近づいている証拠です。
まとめ
向いている仕事は“発見”ではなく“設計”するもの
「向いている仕事」はどこかに落ちているものではありません。
自分自身を深く掘り下げて、働き方・価値観・スキルの重なる“ゾーン”を設計していくことが大切です。
今の仕事にモヤモヤしているのなら、それは変化のチャンスかもしれません。
自己理解が深まれば、選べる道は必ず増えます。
最後に:悩みすぎないことも大事
完璧な仕事を探すよりも、
「納得できる選択肢を増やすこと」
「一歩踏み出すこと」の方が何倍も大事です。
自分の人生をより良くする仕事は、まだこの先にたくさんあります。
焦らず、一つずつ、自分と向き合っていきましょう。

まずはじめに自分を知らないと
何も始まりません!!
時間をかけて知る事です!!
※相違している部分があるかもしれませんが、ご容赦ください。

コメント